工龄满多少年可以退休

工龄并非决定退休的唯一条件，需结合年龄等因素综合考虑。
分析说明：根据我国法律规定，职工退休条件主要依据年龄和缴费年限。一般情况下，男年满60周岁、女年满55周岁（或50周岁，视具体情况而定），且累计缴费年限满15年，即可办理退休手续。工龄虽重要，但并非决定性因素。
提醒：若出现单位无故拖延办理退休手续，或退休权益受到侵害时，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：处理退休问题，主要从法律途径和协商途径两方面进行。
法律途径包括向劳动仲裁部门申请仲裁，或向人民法院提起诉讼，以维护自身合法权益。
协商途径则是与单位进行沟通，寻求双方都能接受的解决方案。
选择建议：若双方能友好协商，则优先选择协商途径；若协商无果，再考虑法律途径。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：
1. 若工龄满且达到法定退休年龄，单位却不予办理退休手续，可先与单位人事部门沟通，了解原因并要求解决。
2. 沟通无果时，可向当地劳动仲裁部门提交仲裁申请，提供工龄证明、劳动合同等证据材料，要求单位履行退休手续。
3. 仲裁裁决后，若单位仍不履行，可向人民法院提起诉讼，请求法院强制执行仲裁裁决。
4. 在整个过程中，注意保留好相关证据，如劳动合同、工资单、工龄证明等，以备不时之需。同时，也可咨询专业律师，获取更具体的法律建议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。